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社长致辞 MESSAGE FROM THE PRESIDENT

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衷心感谢各位长期以来对新利体育官方网站(OJI)的关心与厚爱。


新利体育官方网站(OJI)自1873年(明治6年)创业以来,经历了多起企业合并和事业领域的扩大,一路成长起来。目前各位已经能感觉到我们“造纸”业务在整个集团的业务占比越来越小,而我们的包装事业、纸浆事业、电力事业等各方面的事业正不断地壮大起来。无论是事业环境还是集团自身都发生着巨大变化,我们以“创造革新价值”、“对未来和世界作贡献”、“与环境和社会和谐共生”的经营理念为中心,力图使企业价值能够长期稳定地不断得到提高。


要做到这一点,我们有三大基础战略。一是 “扩大海外事业”,二是“日本国内事业的集中和进化”,三是支撑前两项战略的“强化财务基础”。


2010年,我们集团开始加速推进“扩大海外事业”,海外销售额占比超过了30%。目前在海外的公司数、员工数均已超过了日本国内,但我们仍将继续扩大海外事业。另外,我们也将继续推进“日本国内事业的集中和进化”,以提高生产率和稼动率为目标,将从造纸、包装事业中获取的现金流投入到研发以及能够继续增长的领域,进一步推进备受瞩目的纤维素钠米纤维等新材料的商品化。在“强化财务基础”方面,我们在推进战略投资的同时,也不断减少有利息负债并且已经提前完成了2018年度的目标。


“安全、环境、合规”是企业存续的根本。我们要消除安全事故隐患、防止环境事故发生、遵纪守法地履行企业社会责任,不断地把“安全、环境、合规最优先”这一方针切实地让经营管理层以及全球所有员工明白、了解并付诸实施。


此外,我们将“与环境、社会共生”作为经营理念之一,提倡与大自然、与地球同生存、共繁荣,要积极解决环境问题,为实现可持续发展的社会作贡献。为此,我们将不断为社会提供集团所拥有的技术和产品,积极开展新材料的开发,不断创造出新的市场。


我们将推进上述集团经营战略来提高企业价值,构建并完善支撑这些战略的公司治理体制,并在实现这一切战略目标原动力的人才战略上倾注力量。我们将推行“工作方式改革”,追求工作效率的提升;推进“多样化人才培养”等,让女性也能在工作中充分发挥作用。我们以这两方面的措施为主,努力创造出能够使每一个员工最大限度发挥出自己能力的职场环境。不仅在制度上我们不断推进必要的改革,我们也从新利体育官方网站每一个员工的意识改革方面入手,让我们的员工不受性别、国籍或是年龄等关系的制约,让各种各样的人才都能够充分地活跃起来。


最后恳请客户、股东、合作伙伴一如既往地关心和支持我们。谢谢!


 

 


 


2019年4月 

新利体育官方网站控股株式会社


代表取缔役社长 集团CEO


加来正年